© 2025 CO Redovisning AB | Org.nr: 559445-8712. Alla rättigheter förbehållna.

För att kläder ska vara skattefria krävs att de inte lämpar sig för privat bruk. Det räcker alltså inte att plagget används i arbetet – det ska också tydligt skilja sig från vanliga kläder.
Kläder som är särskilt anpassade för arbetet kan vara skattefria. Det gäller till exempel skyddskläder för hantverkare och liknande yrken, där kläderna utsätts för kraftigt slitage eller har särskilda egenskaper för att skydda.
Även yrken som kräver uniform kan omfattas av skattefrihet.
Övriga kläder som inte är anpassade för yrket är normalt en skattepliktig förmån, även om de används i arbetet.
Plaggen ska tillhandahållas för att användas i tjänsten, inte som privat klädsel.
Det ska vara ett krav att bära kläderna i tjänsten.
Det räcker inte att de får användas eller rekommenderas.
Kläderna ska vara tydligt kopplade till arbetet, till exempel genom:
Vanliga kläder som råkar användas i jobbet uppfyller normalt inte detta krav.
Om plagget i sig är av ett slag som normalt kan användas privat kan det krävas att:
En liten diskret logga räcker normalt inte.
I vissa yrken kan även skor räknas som arbetsredskap och vara skattefria.
Det gäller när skorna:
Exempel kan vara skyddsskor inom hantverksyrken, yrken med höga säkerhetskrav eller verksamheter där fysisk träning är ett obligatoriskt inslag i arbetet.
I dessa fall kan skorna jämställas med andra arbetsredskap som krävs för tjänsteutövningen och vara skattefria för personalen.
För andra yrken, där skor inte är ett krav i arbetet utan kan användas privat på samma sätt, är skor normalt privat utrustning och därmed en skattepliktig förmån.
T-shirts eller andra plagg som delas ut till:
räknas normalt som reklamgåvor, inte arbetskläder.
Sådana plagg kan vara avdragsgilla som marknadsföring, förutsatt att värdet är lågt och syftet är reklam.